Consideras dar o salto para a tecnologia? Depois de enfrentares a escolha do setor, há ainda outra grande decisão a tomar: trabalhar numa empresa ou ser freelancer. Ambas as opções são válidas, mas dependem de alguns fatores: a tua situação pessoal, os teus objetivos, o teu setor e o tipo de trabalho que desejas. Tomar esta decisão pode ser complicado, mas há um pequeno segredo: não é uma decisão para sempre!
A seguir à COVID-19, muitas pessoas abraçaram a flexibilidade do trabalho remoto e perceberam que podiam ser o seu próprio patrão. Quando precisaram de voltar ao escritório, muitos decidiram que não queriam estar sujeitos às restrições corporativas, tais como trabalhar num escritório, ter reuniões, códigos de vestuário e políticas de férias ou de doença restritas. Trabalhar como freelancer provou ser uma alternativa sólida para muitas pessoas.
No entanto, outro grande grupo de pessoas não gostou da liberdade fornecida pelo trabalho remoto e sentiu falta da ordem e da camaradagem de trabalhar num escritório todos os dias, ter colegas ao lado e separar a vida em casa da vida do trabalho.
Alguma destas situações te soa familiar? Ou não tens a certeza do que é melhor para ti? Não te preocupes, é por isso que estamos aqui; neste artigo, discutiremos as vantagens e as desvantagens dos trabalhos tradicionais e como freelancer, e empregos que podes encontrar em cada uma das quatro especialidades (web development, análise de dados, UX/UI design, e cibersegurança). Vamos aprofundar.
Vantagens e desvantagens do emprego tradicional
Estás interessado na estrutura e numa separação entre trabalho e casa? Os empregos tradicionais no escritório podem ser a escolha certa para ti. Escolher ser contratado para um cargo tradicional dá-te as seguintes vantagens:
Estabilidade: em vez de teres de procurar clientes todos os meses e pedir novos trabalhos, realizarás tarefas especializadas para apenas uma empresa, tendo a invejada segurança de emprego que os freelancers não possuem.
Horário e pagamentos definidos: serás assalariado, o que significa que podes ficar descansado, que receberás o mesmo salário todos os meses e não trabalharás ao fim de semana ou durante a noite.
Benefícios: como colaborador interno, terás dias de férias pagos, tempo de ausência por doença, licença de maternidade/paternidade e quaisquer outros benefícios que a empresa ofereça aos colaboradores, tais como seguro de saúde.
No entanto, nem tudo são vantagens. Lê com atenção sobre estas desvantagens:
Reportar a alguém: terás de reportar a alguém, podem ser várias pessoas, o que pode ser um ajuste difícil se estiveres habituado a trabalhar sozinho.
As tuas tarefas vão variar: mesmo que tenhas sido contratado para uma função específica, tal como programação backend, pode ser-te pedido para assumires responsabilidades adicionais, que vão além da descrição do teu emprego e conjunto de competências.
Falta de flexibilidade: longe vão os dias de trabalhar na praia e ajustar o almoço com o dos teus pais durante a semana (a não ser que tenhas sorte!). O emprego numa empresa significa que se espera que mantenhas um horário consistente e estejas disponível, mesmo que estejas a trabalhar remotamente.
Importante: quando comparado com ser freelancer, muitas pessoas pensam automaticamente que ter um emprego tradicional significa que ficarás preso no escritório todos os dias; porém, muitas empresas oferecem políticas de trabalho remoto ou híbrido, o que significa que podes ter os benefícios de um emprego tradicional a partir do conforto de casa.
As vantagens e desvantagens de trabalhar como freelancer
Os freelancers trabalham para eles próprios: fixe, não é? Definitivamente, mas certifica-te de considerar ambos os lados antes de dares o salto. Como seus próprios patrões, os freelancers podem beneficiar das seguintes vantagens:
Liberdade e flexibilidade: o teu horário é como quiseres, porque és tu que decides! Se preferires não trabalhar às segundas e quintas-feiras e trabalhar aos fins de semana, está tudo bem. Consegues trabalhar melhor de manhã cedo? Força nisso.
Controlo sobre os ganhos: podes definir as tuas próprias tarifas e quando é efetuado o pagamento, o que significa que pedes as tarifas que quiseres.
Conjuntos de competências especializados: a maior parte dos freelancers são altamente especializados numa área e é por isso que as empresas os contratam, pois não têm especialistas internamente. Os freelancers podem tornar-se especialistas na área que escolherem.
Se preferes trabalhar em equipa, trabalhar como freelancer pode não ser para ti:
Stress: de repente, és responsável pelo marketing da tua própria marca, pelas tuas finanças e pelos teus projetos com pouca ou nenhuma orientação de colegas ou do teu chefe (que és tu!). Isto, aliado à pressão de manter um conjunto de clientes, pode levar a muito stress.
Instabilidade: a maior parte dos freelancers não assinam contratos com os seus clientes e isso pode significar que tens vinte projetos em setembro, quinze em outubro e apenas seis em novembro. A tua carga de trabalho irá variar significativamente de mês para mês.
Falta de benefícios: se não trabalhares, não recebes. No mundo dos freelancers, não tens salário, por isso não há férias pagas nem ausência por doença. E não terás seguro de saúde pago pelo empregador, se isto é algo que valorizes.
Importante: não reportar a ninguém soa muito divertido até ao momento de pagar as contas. Se não és alguém que consegue manter-se no caminho certo e focado, ser freelancer pode não ser a escolha certa. Certifica-te de que és realista ao dares este salto.
Empregos tradicionais e como freelancer em tecnologia
Independentemente da área que selecionaste, existe uma flexibilidade incrível e diversas opções em tecnologia, portanto podes descobrir a que funciona melhor para ti. Vê algumas possibilidades aqui e ajuda-nos a ajudar-te a fazer a escolha certa.
Empregos em web development
O web development é provavelmente uma das áreas mais conhecidas da tecnologia e existem muitos empregos; a tecnologia está a avançar rapidamente e há uma grande procura de profissionais competentes.
Empregos tradicionais em web development
Se escolheres trabalhar numa empresa em web development, é mais provável que venhas a especializar-te e focar-te em ser back-end ou front-end developer, fazendo parte de uma equipa com pessoas específicas em cada função. Se trabalhares para uma grande empresa, também poderás mudar para diferentes departamentos com a tua equipa, trabalhando em diferentes projetos constantemente.
Empregos como freelancer em web development
Trabalhar como freelancer em web development significará que as tuas responsabilidades são um pouco maiores; precisas de ser rápido e cumprir os requisitos de um projeto específico em que estás a trabalhar de momento. Estas funções são perfeitas para aqueles que não se querem limitar a um ramo específico do web development e desejas ter intervenção completa dentro da área.
Cargos em análise de dados
Todos têm dados e todos precisam de alguém que esteja pronto para interpretar esses dados; é por isso que a procura por análise de dados está a disparar.
Empregos tradicionais em análise de dados
Os cargos de análise de dados em empresas provavelmente consistirão em analisares dados a alto nível, revendo o desempenho geral da empresa e estatísticas. Embora te possa ser pedido para trabalhares em projetos de nível menor, é provável que revejas dados atuais e do passado da empresa, para tirares conclusões sobre a mesma e melhorares a tomada de decisões.
Empregos como freelancer em análise de dados
Muitas empresas não têm a possibilidade de ter analistas de dados a tempo inteiro, mas isso não significa que não precisem das perspetivas valiosas fornecidas por eles. Nesse caso, as empresas terceirizam o seu trabalho de análise de dados para freelancers, que trabalharão em projetos muito específicos, que podem variar significativamente de empresa para empresa. Se trabalhas melhor com casos de baixo nível, específicos a um problema, trabalhar como analista de dados freelancer pode ser a escolha perfeita.
Empregos em UX/UI design
Os UX/UI designers são provavelmente um dos tipos de freelancers mais comuns, uma vez que muitas das empresas preferem contratar designers para projetos específicos em vez de os manter a tempo na empresa. No entanto, os cargos tradicionais existem e são uma ótima escolha para quem quiser um pouco mais de estabilidade.
Empregos tradicionais em UX/UI design
Estás comprometido em trabalhar com uma empresa, concebendo a sua marca desde o primeiro passo até ao produto final? Os UX/UI designers que trabalham a tempo inteiro a nível interno terão controlo total sobre a imagem da marca, com total poder de criatividade. Como membro integral da equipa, terás de trabalhar com outros membros da equipa para analisares completamente testes A/B ou avaliações de experiência de utilizadores para melhorar continuamente os produtos ao longo do tempo.
Empregos como freelancer em UX/UI design
Preferes aproveitar a tua criatividade numa ampla gama de projetos, trabalhando constantemente em coisas diferentes? Nesse caso, ser freelancer como UX/UI designer é provavelmente a melhor escolha para ti. Poderás selecionar os projetos que realmente te interessam e trabalhar a curto prazo em tarefas específicas, sempre pronto para aceitar o próximo novo desafio.
Empregos em cibersegurança
A tecnologia está a avançar rapidamente, mas também os ciberataques e todas as empresas, independentemente do seu tamanho, precisam de prevenção de crises e recuperação.
Empregos tradicionais em cibersegurança
Todas as empresas precisam de profissionais de cibersegurança para proteger a empresa e os dados dos utilizadores contra fugas e ataques, e as grandes empresas, em particular, precisam de contratar profissionais internos a tempo inteiro para assegurar que as suas informações e os seus dados estão seguros. Estes cargos tendem a ser mais preventivos e instrutivos, ajudando a evitar possibilidades futuras e apoiando toda a empresa na sua cibersegurança.
Empregos como freelancer em cibersegurança
Se estiveres interessado em questões urgentes e com elevada pressão, ser um freelancer com as tuas competências como profissional de cibersegurança pode ser a melhor escolha. A maior parte dos profissionais de cibersegurança são contratados para realizar uma tarefa muito específica, tal como no caso de uma fuga de dados ou de um ataque. Se trabalhas bem sob a pressão do tempo, aprendendo sobre os sistemas de uma empresa e resolvendo os problemas rapidamente, esta é uma grande escolha para ti.
Independentemente do que escolheres, encontrarás o melhor para ti e é essa a beleza da tecnologia! És livre para escolher o cargo certo, que resulte bem para a tua vida pessoal e os teus objetivos profissionais, sem sacrificar nenhum. Interessado? Inicia o teu novo futuro em tecnologia hoje.
